濮阳万华纺织厂是一家在纺织行业具有一定影响力的企业，以下是一些员工和前员工对其的评价：
薪资待遇
有员工认为万华的薪资待遇不错，尤其是研发部门的待遇非常好，并且员工之间相互尊重，整体氛围积极向上。
领导风格
部门领导平易近人，这有助于营造一个较为和谐的工作环境。
工作氛围
有员工提到万华的工作氛围比较自由，尤其是设计岗位，能够提供较大的发挥空间和共创性。
官僚化问题
有员工指出万华存在官僚化严重的问题，部分员工反映坐办公室的人员更多精力用于应对人事关系，而非实际工作。
提升和晋升
在提升和晋升方面，有员工提到论资排辈的现象较为严重，有能力的人可能难以晋升，而一些尸位素餐的人却能够占据高位。
加班和待遇
有员工反映强制加班且没有加班费，倒班制度也较为严格，给员工带来一定压力。
福利方面
万华的福利相对较好，尤其是对于校招生的培养和发展给予了很多关注和支持。
综合来看，濮阳万华纺织厂在薪资待遇、工作氛围、领导风格以及员工发展等方面有其优势，但同时也存在官僚化、提升晋升不畅和加班问题等不足。如果你在设计岗位并且看重创新和美学追求，万华可能是一个不错的选择。如果你对官僚化严重、加班多且没有相应补偿的情况较为敏感，可能需要再考虑其他选项。
