纺织厂招工的要求通常包括以下几个方面：

职业技能

熟悉纺织工艺流程，掌握各类纺织机械的操作及维护，具备一定的纺织材料知识。

了解染色、整理等后整理工艺，具备一定的环保意识，遵循安全生产规定。

具备一定的创新思维，能够针对生产过程中出现的问题提出改进措施。

掌握纺织工艺、设备操作及维护的基础知识，熟悉生产流程与管理规范。

具备一定的电气自动化、机械制造及热能动力等专业技能。

了解新型纺织材料及应用，如纳米纤维、智能纤维等。

掌握纺织生产的基本工艺和设备操作，熟悉各种纺织原料的特性及应用，具备一定的纺织工程知识。

了解纺织生产过程中的质量控制要点，掌握生产过程中的安全管理规范，具备一定的故障排除能力。

熟悉生产计划编制和执行，能够根据生产任务合理调配人力、物力资源，提高生产效率。

掌握纺织工程的基础理论，熟悉纺织工艺流程，了解各类纺织原料的特性及应用。

具备一定的化学知识，能熟练运用化学方法检测纺织品的质量，了解纺织品检测设备的使用和维护。

掌握纺织机械的基本原理和操作，能熟练操作纺织设备，具备一定的设备维护能力。

应聘者需掌握纺织技术的基础知识和操作技能，熟悉各种纺织原料的特性及应用，了解纺织设备的工作原理和维护方法。

熟悉纺织工艺流程，包括纺纱、织布、后整理等环节，具备一定的工艺调整和故障排查能力。

了解纺织行业的相关法律法规和标准，关注行业发展动态，具备一定的创新意识。

工作经验

要求应聘者具有1-3年以上的纺织行业工作经验，熟悉纺织厂的生产管理。

要求应聘者具有2-5年纺织厂相关工作经验，熟悉生产线运作及设备维护。

具备1-3年以上的纺织生产工作经验，熟悉生产流程和工艺标准，具备一定的现场管理经验。

具备1-3年以上的纺织行业相关工作经验，熟悉纺织品生产过程，有较强的实际操作能力。

具备1-3年以上的纺织企业工作经验，熟悉纺织生产过程，有较强的实际操作能力。

学历与专业

通常要求应聘者具有纺织工程、材料科学与工程、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历。

或具有同等技能水平的其他专业背景。

学历要求：中技/中专 | 工作经验：无需经验 | 公司性质：民营 | 公司规模：少于50人。

学历要求： | 工作经验：1年 | 公司性质：民营 | 公司规模：50-150人。

学历要求： | 工作经验：3年及以上 | 公司性质：外资（欧美） | 公司规模：1000-5000人。

学历要求：中技/中专 | 工作经验：2年及以上 | 公司性质：民营 | 公司规模：150-500人。

沟通能力与团队合作

要求应聘者具有良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力，能够积极与团队成员合作，共同完成生产任务。

具备良好的沟通协调能力，能与团队其他成员有效配合，共同完成生产任务。同时，具备解决问题和应对突发状况的能力。

具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够在生产过程中与团队成员密切配合，确保生产任务的顺利完成。

拥有良好的工作作风和身体健康也是被看中的重要条件，表明企业对于员工的综合素质有着全面的考量。

其他要求

男女不限，大专以上，有纺织厂厂长背景，男小于50岁，女小于45岁，擅长生产管理，团队管理。

对那些符合优选条件的候选人，贵州省纺织产业发展集团在录用时给予优先权。这些优选条件包括中共党员身份、硕士研究生学历，以及参与公司筹备工作的经验等。

这些要求体现了纺织厂对于专业技能、工作经验、学历背景以及沟通与团队合作能力的全面重视。应聘者在应聘时，可以根据自身情况进行针对性的准备。