数据工程师进入国企的途径主要有以下几种：

关注国企招聘信息

国企通常会在官方网站、招聘平台或通过第三方人力资源公司发布招聘信息。建议定期查看智联招聘、前程无忧、猎聘等主流招聘网站，以及目标国企的官网，及时获取招聘信息。

提升学历和技能

国企在招聘时通常要求本科及以上学历，专业对口，且具备相关的工作经验和技能。数据工程师应关注提升自己的学历背景，争取获得更高级别的学位，同时加强数据处理、数据治理、ETL等方面的技能。

准备简历和面试

简历应突出个人的教育背景、工作经验和技能特长，特别是与数据工程相关的项目经验。面试前应充分准备，了解国企的背景、业务范围和招聘流程，提高面试成功率。

通过内部推荐

如果有机会，可以通过内部员工推荐进入国企。内部员工通常对企业的招聘流程和标准有更深入的了解，能够提供有价值的建议和信息。

参加培训或实习

有些国企会提供培训或实习机会，通过这些途径可以积累实际工作经验，并展示自己的能力和潜力，从而增加被录用的机会。

保持积极的心态

招聘过程可能会比较漫长和竞争激烈，保持积极的心态，不断学习和提升自己，最终会提高成功的机会。

具体案例

平顶山国企招聘数据治理工程师

招聘要求包括全日制和非全日制专科学历，年龄35岁以下，专业不限，计算机专业优先。入职流程包括信阳基地培训一个月后开始见习，平顶山国企见习6个月，然后签订正式劳动合同。薪资待遇方面，见习期月薪2100元+绩效，转正后月薪4000~7000元+绩效+五险一金。

太原某国企招聘大数据开发工程师（高级）

招聘条件包括政治立场坚定，遵纪守法，具有良好的政治素养和职业操守，具有正常履职的身体条件和心理素质。招聘程序包括报名、资格审查、面试和确定拟录用人员。

中国信用中心招聘数据治理工程师（ETL工程师）

要求本科及以上学历，28岁以下，不限性别。待遇为工资8000~16000元，年综合收入十万以上，提供五险一金。工作内容包括现场数据管理、沟通，协助监督数据治理工具和系统的实施与运行。合同为国企直签性质。

通过以上途径和准备，数据工程师可以更好地进入国企工作。建议多关注招聘信息，积极提升自己的专业技能和学历背景，同时准备好简历和面试，以增加成功的机会。