在厂里面试工程师的过程可以总结为以下几个步骤：

了解公司和职位需求

在面试前，深入了解公司的背景、业务和发展情况。

仔细阅读职位描述和要求，明确需要具备的技能和经验。

准备面试问题

准备可能被问到的问题，包括工作经验、技能和能力、解决问题的方法、团队合作经验等。

准备一些关于公司文化和价值观的问题，例如公司的使命和目标、员工的工作环境和福利等。

展示你的技能和经验

在面试中，通过分享工作经验、技能和证书来展示你的技术能力。

通过解决面试官提出的问题来展示你的问题解决能力。

表现自信和积极

保持良好的姿态和语气，展现出你的工作态度和积极性。

展示你与同事合作的能力，证明你在团队中是一个有价值的成员。

提问

在面试中，提出一些关于公司文化和价值观的问题，例如公司的使命和目标、员工的工作环境和福利等。

通过提问，更好地了解公司，并确定这个工作是否适合你的需求和期望。

针对不同类型的工程师面试建议：

生产安全工程师

准备充分，了解公司的业务、产品、服务、文化等方面。

展示专业技能，包括安全管理、风险评估、事故分析等方面的知识。

强调与团队合作能力，展示你的沟通和协作能力。

突出解决问题的能力，举例说明你在以往工作中遇到的问题和解决方法。

软件工程师

收到面试邀请后，了解公司和岗位的具体要求。

复习专业知识，包括编程语言、数据结构、算法、数据库、操作系统、网络等。

准备一些项目案例，以便在面试中能够清晰地介绍自己的工作经验和成果。

在面试中，技术面试是核心环节，要准备好回答技术问题，并展示自己的项目经验和技术贡献。

其他类型工程师

根据具体岗位的要求，准备相关的专业知识和技能。

展示你的解决问题的能力和实际操作经验。

强调你的学习能力、适应能力和团队合作精神。

在面试中，通过具体例子说明你的工作成果和贡献。

其他注意事项：

穿着得体，准时到达面试地点。

在面试中保持自信和积极的态度。

仔细倾听面试官的问题，并给予详细的回答。

在面试结束时，可以询问下一步的安排和期望。

通过以上步骤和建议，你可以更好地准备和应对厂里面的试，提高成功的机会。