“四雁工程”是 一个针对乡村振兴战略的人才培养和发展计划，旨在通过引进、培养、使用、评价、流动和激励等多种方式，激发各类人才在乡村发展中的奋斗精神和创新创造活力。该工程具体包括以下几种“雁”人才：

头雁：

指农村“两委”成员，特别是村党组织书记。通过选育管用全流程全周期管理服务，强化激励保障，提升他们的内在动力和工作能力，使他们成为引领乡村振兴的“主力军”。

归雁：

指在莒南县以外具备一定创业基础、有回乡发展实体经济意愿、在村“两委”任职意愿的在外能人。通过招商引资、科技创新、金融支持等优惠政策，吸引他们回乡创业，带动先进生产要素集聚农村，为本地发展作出贡献。

鸿雁：

指全县农业农村领域从事种植、养殖、加工、销售、社会化服务、文艺、非物质文化等行业的“土专家”“田秀才”。通过发挥他们的专业知识和技能，提升农业产业竞争力，助推农业农村现代化建设。

雁阵：

主要是指由头雁、归雁、鸿雁人才领办创办的农业经营主体、农产品加工企业等实体经济组织。通过这些组织的发展，示范带动更多农户抱团发展，增加经营性收入，打造一批集农业生产、休闲旅游、生态宜居、文化传承于一体的现代化乡村。

“四雁工程”通过集成政策、整合资源、搭建平台，实现信息互联互通、资源联调联动、平台共建共享，最大限度释放政策资源红利。该工程的目标是推动乡村全面振兴，解决乡村人才短缺、产业竞争力弱、乡村发展活力不足等问题，最终实现农业强、农村美、农民富的目标。