工程劳务包含的资料如下：

营业执照 ：公司的法定身份证明，建筑劳务必须持有营业执照才能进行经营。

劳务派遣证：

根据相关法律法规，建筑劳务必须先获得“劳务派遣证”，才能为建筑项目提供专业的人力资源服务。

人力资源管理资质证书：

建筑劳务须在市场监管部门进行人力资源管理资质认定，取得相关证书。

建筑工人的身份证明及从业资格证明：

包括身份证、职业健康证明、职业培训证书和职业技能证书等。

企业组织结构及管理制度：

正规的建筑劳务企业应具备完整的企业组织结构和管理制度，并严格按照法律法规执行。

劳动合同及工资单：

建筑劳务提供的主要是劳务服务，在进行合规化管理时，应准备相关的劳动合同及工资单。

其他相关证书和资料

职称证书、执业资格证书、职业培训合格证书或职业技能证书等。

社保缴纳证明，主要人员申报前3个月的社会保险证明。

企业设备、厂房的相应证明，安全生产条件有关材料等。

企业基本资料，包括企业营业执照、税务登记证、组织机构代码证、法人代表身份证等。

企业业绩证明，包括企业过往承接过的工程项目资料、验收证明、竣工证书等。

企业管理体系文件，包括质量管理体系、安全生产管理体系等相关文件。

技术人员资料，包括拟派遣到施工项目现场的工程技术人员的身份证、学历证明、职称证书等。

企业现场设施及设备资料，包括现场办公设施、生产设备、检测仪器等资料。

其他相关材料，根据不同的资质等级和领域可能需要提供其他相关证明材料，如安全生产许可证、环境保护证明等。

这些资料是建筑劳务企业在进行项目承包、资质申请、合同备案等过程中必须准备和提供的，以确保企业的合法性和项目的顺利进行。