德国工程师数量之所以众多，主要原因可以归纳为以下几点：

教育发达，培养创新思维

德国的教育体系非常发达，教育理念先进，容易培养人的创新思维。这种教育模式为德国培养了大量优秀的科学家和工程师。

国家发展需求

德国是一个后起国家，相对于英国和法国等老牌国家，其发展较晚。为了迎头赶上，德国必须发展新的技术和工业革命。这种需求推动了德国在科技和工程领域的快速发展，从而吸引了大量工程师。

严谨的工作态度

德国人以其认真严谨的作风著称，对待科学研究非常认真。这种态度使得德国在工程领域能够精益求精，生产出高质量的产品。

双元制教育体系

德国的双元制教育模式是其成功的重要原因之一。这种模式结合了学校和企业的培训，使得学生不仅在学校学习理论知识，还在企业中进行实践操作，从而培养了大量既有理论又有实践经验的工程师。

工匠精神的传承

德国的工匠精神强调严谨、规范和一丝不苟。这种精神不仅体现在工程师的工作中，也体现在普通技工的操作中。这种文化传承使得德国在工程领域能够保持高水平的质量和工艺。

职业教育和培训

德国的职业教育和培训体系非常完善，遍布全国的职业学校、技工学校和应用技术大学为德国培养了大量工程师。此外，企业内部的实地训练也非常普遍，进一步提升了工程师的实际操作能力。

综上所述，德国工程师数量之所以众多，是因为其教育体系发达、国家发展需求、严谨的工作态度、双元制教育模式、工匠精神的传承以及完善的职业教育和培训体系等多方面因素的共同作用。