工程类相关技能培训涵盖了从基础理论学习到专业技能实践，再到团队协作与沟通能力的提升等多个方面。以下是一些主要的工程类相关技能培训内容：

基本技能培训

工程制图：掌握相关软件的使用，进行工程设计和施工。

工程测量：学习和掌握各种测量工具的使用方法，确保工程施工的精确度和质量。

施工安全：学习施工安全知识，降低工程施工过程中的安全事故风险。

工程材料：了解和掌握各种工程材料的特点和应用，提高工程质量。

专业技能培训

建筑结构：了解建筑结构的基本原理和设计方法，进行建筑结构设计和施工。

给排水工程：掌握给排水工程的基本原理和设计方法，满足客户需求。

电气工程：了解电气工程的基本原理和设计方法，提高工程质量。

暖通空调：掌握暖通空调的基本原理和设计方法，确保工程设计和施工质量。

施工员、造价员、资料员、安全员、材料员等十大员职业资格培训：针对具体岗位进行专业技能培训，如施工组织设计、预算管理、资料档案管理等。

团队协作与沟通培训

加强团队协作和沟通能力，提高工作效率和协同合作能力。

注册类培训

一级建造师、二级建造师、造价师、监理工程师、结构工程师、安全工程师、咨询工程师、环境影响评价师、招标师等职业资格认证培训。

职业技能培训

涵盖土建、工程专业、市政专业等多个领域，满足不同岗位需求。

特定工种的职业技能鉴定，如挖掘机械操作、建筑塔式起重机械操作等。

项目管理师培训

项目管理师国家职业资格认证培训，包括项目启动、计划、执行、控制、收尾等过程的管理能力培养。

其他培训

建筑设计原理、建筑构造、建筑设计软件操作等。

绿色建筑与可持续设计、规划与城市设计等。

资质、安许新办、延期、变更等咨询服务。

这些培训内容旨在全面提升工程人员的能力和素质，从理论基础到实际操作，再到管理能力的培养，以满足不同层次和岗位的需求。建议工程人员根据自身职业发展规划，选择合适的培训内容进行学习和提升。