县级环保局事业编的整体待遇情况如下：
待遇构成
基本工资：县级环境监测站的事业编制待遇通常包括基本工资和津贴补贴。
收入水平：相对稳定，但收入水平较一线城市低。具体待遇因地区和单位不同而异。
绩效考核：待遇由基本工资和绩效考核两部分组成，在同类单位中属于比较高的。
福利保障
五险一金：工作人员享有五险一金，待遇还是不错的。
假期福利：平时周末双休，具有年假制度，每年可以享受工龄工资。
其他福利：定期体检等。
单位性质
生态环境局：是市政府工作部门，职责范围包括环境保护、应对气候变化和减排、监督防止地下水污染等。
垂直管理：目前生态环境局是垂直管理单位，有公务员、事业编和工勤编等几种身份。
工作环境和内容
工作内容：从事生态管理、测试及环保流程的制定、运行以及维护检查。
工作环境：因所在区域不同，可能存在工作环境及待遇有些许差异。
建议
考虑地区差异：不同地区的待遇会有所不同，建议选择待遇较好的地区入职。
关注职业发展：虽然待遇不错，但升值空间相对较小，需要考虑个人职业规划。
全面了解：在入职前，全面了解单位的工作内容、发展前景和福利待遇，确保符合自己的期望。
总体来说，县级环保局事业编是一个相对稳定且福利较为健全的单位，适合希望从事环保工作且追求稳定待遇的人。
