中石油为员工办理五险一金的流程如下：
准备材料
单位的营业执照、组织机构代码证（或三证合一后的营业执照）、法人身份证原件及复印件。
职工名册、劳动合同原件及复印件（针对新入职员工）。
其他可能需要的材料，如员工身份证复印件、照片等。
社保登记
用人单位需携带上述材料到当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
填写相关表格，如《社会保险登记表》及《在职职工增减异动明细表》。
提交材料后，社保经办机构进行审核，审核通过后发放社保卡等卡证。
公积金登记
用人单位需到当地住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记手续。
填写《住房公积金缴存登记表》，并提交单位营业执照副本、组织机构代码证、法人身份证原件及复印件等材料。
住房公积金管理中心审核通过后，指定住房公积金经办银行，并为职工开立个人账户。
缴费
用人单位每月按照相关规定为职工缴纳五险一金费用。
缴费信息通过网上申报系统进行申报，并通过银行进行征收。
转移与提取
员工辞职后，可以办理社保和公积金的转移手续。
社保转移需要到新的就业地区办理保险转移手续，继续按原帐号缴费。
公积金可以全额提取或转移，提取需要提供离职证明等相关材料。
建议：
用人单位应提前准备好所有必要的材料，确保流程顺利进行。
员工在入职时应详细了解并确认自己的五险一金权益，以便及时办理相关手续。
