石油集团销售待遇情况如下：
销售公司待遇情况
销售公司在石油行业中的待遇相对较差，尤其是作为下游行业，工作稳定性一般，基本工资差不多，主要差别在于奖金和补贴，这些与单位效益挂钩。
在某些销售公司，如中石油辽宁销售公司，待遇被认为是非常好的，包括五险两金、较高的工资和绩效工资，整体待遇不亚于公务员。
销售公司的薪资待遇相对较低，有些情况下，如加油站实习，基本工资可能只有500元，其他收入主要靠提成，如果不算年终奖，一年平均收入不到4万。
不同岗位和地区的差异
石油销售部门的工作相对稳定，待遇也较好，随着中国经济的持续增长，石油、天然气等能源需求上升，为销售部门员工提供了良好的发展空间。
由于业务特殊性和所在地区差异，销售公司员工的福利和收入存在一定差距。一些销售公司过节会有较高的过节费和其他福利，如商超购物券。
总体评价
石油销售行业的待遇整体属于中等偏上，但具体待遇情况会因岗位、地区和单位效益的不同而有所差异。销售公司的工作环境相对较好，但也不是享福的地儿。
建议
如果追求稳定且压力较小的工作环境，销售公司可能是一个选择，尽管待遇相对较低，但工作稳定性较高。
如果希望获得更高的收入和更好的发展前景，可以考虑石油化工部门或其他上游行业的岗位，这些岗位通常待遇更优越，且随着行业发展，收入增长空间较大。
无论选择哪个岗位，都需要做好充分准备，了解行业特点和岗位需求，以便在激烈的竞争中脱颖而出。
