中石油操作岗位的待遇情况如下：
基本工资
操作岗位的基本工资相对较低，一般税前在1800元左右。
正式的一线操作工人基本工资在2000元左右，月奖金约1000元。
补贴与奖金
合同化用工的待遇较好，除了基本工资外，还有误餐费、交通费、月安全奖等，普通合同化员工一年收入在10万元左右，正科一年收入在16万元左右，处级以上收入可达20万元以上。
市场化和属地化用工待遇较低，初级工每月所有收入算完不到2500元，中级工不到3000元，高级工约3000元。
一些员工通过工资和奖金，加上年终奖，一年下来能够拿到12万左右的收入。
地区差异
在新疆、内蒙或海外等地区的员工，会有一些地区补助，少则几百块，多则几千块。
不同地区的收入也有所不同，一般一线员工年收入在八九万到十几万之间，二线员工收入相对较少。
福利待遇
中石油提供完整的劳动保障，包括五险一金。
管理人员的工资更高，但工作相对辛苦。
建议
合同化用工：如果希望有更好的待遇和发展空间，合同化用工是一个选择，但需要具备一定的学历和技能水平。
市场化和属地化用工：如果追求稳定且收入相对较低，市场化和属地化用工也是可以考虑的选项，但工作强度和待遇可能不如合同化用工。
地区选择：选择工作地区时，可以考虑地区补助和整体收入水平，新疆、内蒙等地区的补助较高，可能会提高整体收入。
总体来看，中石油操作岗位的待遇一般，但通过不同用工形式和地区选择，仍有一定的收入提升空间。
