石油研究院的待遇情况如下：
薪资待遇
基本工资：根据员工的学历、工作经验和职位等级进行发放，通常具有一定的竞争力。例如，硕士研究生和博士研究生的基本工资分别指导线大约为4500元/月和5500元/月。
绩效奖金：根据员工的工作表现和项目完成情况进行发放，表现优秀的员工可以获得较高的绩效奖金。月奖金大约为8000元左右。
年终奖：根据公司整体业绩和个人业绩进行发放，通常为一个月的基本工资，大约在4万元左右。
全年工资奖金：总计在20多万。
福利待遇
五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。
补充医疗保险：在基本医疗保险的基础上，为员工提供额外的医疗保障。
员工培训：包括内部培训和外部培训，旨在提高员工的专业素质和技能水平。
节日福利：在传统节日时，为员工提供一定的福利品或现金补贴。
其他福利：如带薪休假、探亲假、防暑降温费、住房补贴、交通补贴、餐饮补贴等。
职业发展
石油研究院作为国有大型企业的研究机构，员工通常会有较好的职业发展前景和晋升机会。
综上所述，石油研究院的待遇水平在行业内具有一定的竞争力，员工可以获得相对较高的薪资待遇和完善的福利待遇。建议有意进入石油研究院工作的人员，可以综合考虑自身的学历、能力和职业规划，以获得更全面的了解。
