中石油的offer整体来说是非常不错的，具有以下优势：

薪资待遇：

中石油的校招薪资待遇相对较高，在同行业中处于较为优越的地位。根据不同的岗位和工作经验，薪资水平也会有所不同。此外，中石油还会为校招生提供一定的生活补贴、奖金、股权激励等福利待遇。

职业发展：

中石油为校招生提供了广泛的职业发展通道和机会，包括技术研发、生产管理、市场销售、财务管理等多个领域。公司还会为校招生提供专业培训、职业规划、晋升机会等支持，帮助他们在公司内部实现职业发展和成长。

福利待遇：

中石油为校招生提供了丰富的福利待遇，如各种社会保险、节日福利、带薪假期等。此外，公司还提供良好的工作环境和生活保障，如宿舍、食堂、医疗保健等，这些福利可以帮助校招生更好地适应工作和生活，提高工作积极性和工作效率。

工作稳定：

作为央企，中石油的工作稳定性非常高，可以接触到先进的技术和管理经验，获得晋升空间。

平台与机会：

中石油总部是央企一级单位，平台高，权利大，上升快，对于希望走行政管理职务的校招生来说，这是一个非常好的选择。

然而，也有几点需要考虑：

薪资问题：

有反馈称HR在招聘时承诺的薪资达不到，存在画饼操作的情况。因此，建议候选人在签订offer前，详细询问和确认薪资条款。

技术学习与发展：

如果希望学习技术并在技术领域发展，有反馈称在中石油可能学不到什么，因为领导“站位很高”不懂技术，瞎指挥。这可能会影响技术人员的成长和发展。

行业前景：

虽然中石油整体发展前景不错，但润滑油效益不好，可能会影响相关岗位的工作环境和职业发展。

综合来看，中石油的offer在薪资待遇、职业发展、福利待遇等方面都有明显优势，但候选人也需要考虑薪资承诺的兑现情况以及技术学习与发展方面的机会。建议候选人在做出决定前，多方面了解和考察，确保自己能够适应和满足公司的要求。