石油工作的年终福利因岗位、地区和公司而异，但总体上相对较好。以下是一些具体的情况：

基本工资和补贴

基本工资：中石油有统一的标准，相差不大，但艰苦和特殊岗位会有较高的津贴。

补贴：包括一些特殊的补贴和劳保费用，数额相对较小。

绩效奖金

绩效奖金：不同岗位的绩效奖金差异较大，有的公司每月几百元，有的1-2千元，高的可能比工资还多。

年终奖：年终奖的分配受公司利润影响较大，近年来由于石油价格波动，年终奖普遍缩水。

地区差异

长庆油田：年终奖金较高，一级科员在西安地区的年终奖金高达8万元，勘探岗位的年终奖金也达到了3万元。

河北小镇：后勤管理者的月收入超过3000元，年终奖高达5-6万元，还有每月2500元的公积金。

大庆油田：年终奖和月度工资加起来才8200元，但不同岗位和合同类型的员工年终奖差异很大，有的高达几十万。

其他福利

五险一金：大多数石油公司都会为员工提供完善的五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。

其他津贴：包括夏季饮料津贴、劳保福利等，每季度1000元，夏季1000元。

建议

了解具体岗位和地区：不同岗位和地区的年终奖和其他福利差异较大，建议具体了解所在岗位和地区的实际情况。

关注公司政策：年终奖和其他福利政策可能会随公司经营状况和石油价格波动而调整，建议关注公司最新的政策和公告。

综合评估：虽然年终奖和其他福利较为可观，但也要综合考虑基本工资、绩效奖金和其他福利的总额，以做出全面的评估。

希望这些信息对你有所帮助。如果有更多具体问题或需要更详细的数据，建议直接咨询公司的人力资源部门。