中石油管道公司的待遇情况如下：
待遇水平
总体待遇不如西气东输，但比西部管道强。
工资方面，科员（技术员）一般在3200-4000元之间，基层站长（科长）待遇较好，可以使用公车，每年有购物卡、奖金和劳保，穿着也时常发放。
一线员工的工资不是太高，但也能拿到5000元以上。
平均工资约为10980元/月，其中拿8K-10K工资的人占比最多。
福利待遇
提供高薪、年终奖、五险一金、员工股票、带薪休假等。
基层员工采取轮休制度，一般是上两个月班休息一个月，没有年休和节假日。
过节有补助。
岗位和职级差异
不同岗位和职级的待遇有所差异，具体待遇要根据个人在公司内的情况而定。
管理层的领导待遇非常优厚，而一线职工的待遇总体来说比较低。
工作环境和条件
工作环境比较艰苦，一些一线基层岗位工作时间长，每天工作时间达到12个小时左右。
建议
对于新入职员工：如果选择进入中石油管道公司，建议选择技术或管理层岗位，以获得更好的待遇和职业发展机会。
对于基层员工：虽然待遇相对较好，但工作强度较大，需要做好充分的心理准备。
对于考虑跳槽的员工：可以综合考虑其他公司的待遇和发展前景，选择更适合自己的职业发展道路。
这些信息综合自2013年至2024年的不同来源，建议在实际入职前，进一步了解具体岗位的工作内容和待遇细节，以便做出更明智的选择。
